数字化已经在中国创造了数百万新的工作岗位，占到这个世界第二大经济体新增就业的1/3到1/2。
本周图表展示了两个部门的就业情况：信息和通讯技术（ICT）以及零售行业。2012-2016年，ICT部门为高技能工人创造了1400万个新的就业岗位，且平均工资翻了一番。
但ICT部门的情况仅仅是中国就业图景的一部分。根据国际货币基金组织工作人员近期的工作文章，电子商务和共享经济是创造就业更有力的驱动因素。例如，阿里巴巴集团的电子商务平台拥有近1100万家中小企业，在十年间创造了3000万个就业岗位。滴滴出行科技有限公司的约车服务连接了1300万名司机。
考虑到电子商务的增长，可以预计零售行业的工作将受到自动化的威胁。但令人惊讶的是，图表显示该部门的就业总体保持稳定。另一方面，主要受自动化影响，工业部门的就业岗位自2012年以来减少了900万。Coxcomb这家公司就用4万台机器人替代了6万名工人。
综上所述，随着中国经济由制造业向劳动密集型服务业转型，数字化对就业产生了积极影响。中国当局可以通过为下岗的产业工人从事服务业工作提供再培训，进而为这一经济转型提供帮助。
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张龙梅 是国际货币基金组织亚太部研究中国问题的经济学家。之前，她曾从事罗马尼亚、菲律宾以及亚洲地区问题的研究工作，其研究涉及广泛的领域，包括长期经济增长、金融摩擦与商业周期、宏观审慎政策以及企业杠杆。张龙梅女士拥有法兰克福大学的经济学博士学位。
